Zo zet je een talentprogramma op: van strategie tot meetbaar resultaat. Inclusief selectiecriteria, valkuilen en tips voor leidinggevenden.
Talentprogramma opzetten? Zo pak je het aan
Categorie: Blog
Talentmanagement: wat het is en hoe je ermee start
Wat is talentmanagement? Lees hoe je talent vindt, ontwikkelt en behoudt. Met praktische stappen, veelgemaakte fouten en tips voor HR en recruiters.
Sollicitatieplicht: wat je moet weten over verplicht solliciteren
Leer hoe de sollicitatieplicht werkt en de 6-maanden regel. Herken verplichte sollicitaties aan 5 signalen en ga er professioneel mee om.
Werkplekleren: definitie, vormen en implementatie
Ontdek wat werkplekleren is, welke 6 vormen er zijn en hoe je het implementeert vanaf dag 1. Inclusief kritische blik op het 70-20-10 model.
Beïnvloedingsprincipes van Cialdini in recruitment: 7 technieken die werken
Leer de 7 beïnvloedingsprincipes van Cialdini toepassen in recruitment. Van wederkerigheid tot eenheid: praktische tips voor vacatures, InMails en gesprekken.
Employee Generated Content (EGC) voor recruitment
Ontdek hoe Employee Generated Content je recruitment versterkt. Leer praktische EGC-strategieën voor authentieke werving via medewerkers.
Tekenbonus: wanneer bied je € 3.000, € 5.000 of € 10.000?
Leer wanneer een tekenbonus werkt, welke bedragen gangbaar zijn per functieniveau en hoe Breman € 10.000 inzet om monteurs te werven en te behouden.
Handhaving schijnzelfstandigheid 2026: wat je moet weten
Belastingdienst handhaaft strenger op zzp in 2026. Ontdek de gevolgen voor opdrachtgevers, de Deliveroo-criteria en praktische tips om risico’s te beperken.
Recruitment in de zorg: strategieën die werken in 2026
Ontdek praktische strategieën voor recruitment in de zorg. Van het bereiken van latent talent tot evidence-based selectie.
