Module 9: Recruitmentstrategie en -plan

Recruitment kan strategischer. Alleen: waar begin je? Je ziet de kansen, maar mist de tijd, kennis of het framework om het goed op papier te krijgen.

In deze masterclass breng je daar verandering in. In een dag krijg je een praktisch stappenplan en werk je aan je eigen recruitmentstrategie. Met begeleiding van experts die het zelf hebben gedaan.

Word de strategische sparringpartner voor directie.

Wat levert het je op?

1. een eerste basis van een recruitmentstrategie, gebaseerd op onze bewezen template.
2. inzicht in waar je de meeste impact maakt
3. duidelijke prioriteiten en vervolgstappen
4. en vooral: de kennis en tools om dit zelf verder uit te werken en toe te passen in je eigen organisatie

Geen dikke plannen. Wel richting en houvast.

Werk aan je eigen recruitment strategie

Je werkt tijdens de trainingsdag aan je eigen situatie. Tegelijk leer je van andere organisaties en aanpakken.

1. Analyse en fundament

We starten met het scherp krijgen van je huidige situatie.

• Waar sta je nu?
• Wat werkt wel en wat niet?
• Waar zitten de grootste knelpunten?

Je krijgt een praktisch model om dit snel en gestructureerd in kaart te brengen.

2. Strategie en keuzes maken

Daarna vertaal je dit naar keuzes.

• Waar zit de meeste winst?
• Wat pak je eerst op?
• Wat laat je (bewust) liggen?

Je werkt met een bewezen template om prioriteiten te bepalen en richting te kiezen.

3. Van inzicht naar actie

In het tweede deel ga je aan de slag.

• Je zet de belangrijkste stappen richting een recruitmentstrategie en weet hoe je deze verder opbouwt
• Je bepaalt concrete acties en vervolgstappen
• Je leert hoe je dit verder uitwerkt binnen je eigen organisatie
• Je krijgt formats en voorbeelden die je daarna zelf kunt toepassen.