Onze trainers

Jacco Valkenburg: 25 jaar ervaring in recruitment. Auteur van meerdere boeken, waaronder Recruitment 4.0. Hielp tientallen organisaties om werving slimmer en meetbaarder te maken.

Aaltje Vincent is een toonaangevend loopnaanexpert met ruim 30 jaar ervaring in het vakgebied. Ze deelt hierover als spreker, trainer en coach en in de landelijke pers en op radio en tv. Ze is bestseller auteur van 10 sollicitatieboeken waaronder "Solliciteren via LinkedIn" en “Candidate Experience 3.0”.

Daan Hamaker: 5+ jaar trainer bij RecruitmentTraining.pro. Geeft 100+ trainingen per jaar. Gespecialiseerd in storytelling en het helder overbrengen van de kernboodschap van je organisatie.

Ed Gunzeln: 10 jaar regiomanager bij Manpower. 15 jaar Global Talent Acquisition Leader bij Shell. Executive MBA Nyenrode.

Als Recruitment en Employer Branding specialist met ervaring als (project) manager, adviseur en gecertificeerd trainer, kan Laura organisaties helpen om het juiste talent aan boord te krijgen. Ze staat bekend als een (creatieve) bouwer, een aanhoudende en baanbrekende innovator die Recruitment and Employer Branding ‘turnarounds’ heeft geleid in organisaties zoals Ahold Delhaize, Alliander, VUmc, Vodafone en anderen.

Marie-Laure de Bakker-van den Kieboom: 16 jaar ervaring in arbeidsmarktadvies en recruitmenttraining. Gestart bij Adecco, nu HR Business Partner bij Yuverta (vmbo- en mbo-opleider).

Ronald Bogaerds: Meer dan 15.000 verkopers opgeleid. Auteur van de nummer 1-bestseller STREET SMART SALES. Bij 100+ bedrijven, waaronder recruitmentorganisaties, realiseerde hij minimaal 20% resultaatverbetering.

Yves Pilet: 20 jaar ervaring in data-gedreven employer branding. Ontwikkelaar van de BluePrint© methodiek. Auteur van 'Boost Your Employer Brand'. Gespecialiseerd in werven en behouden van talent bij internationale bedrijven.